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　　“要堅定不移地加快推進國企市場化改革。”全國政協委員、中國誠通控股集團有限公司董事長馬正武表示，進一步深化國企改革，釋放改革紅利，增強國有經濟的活力和競爭力，應把握重點。
　　加快國有企業(yè)的公司制改造和股權多元化，特別是中央企業(yè)一級公司的改制工作。要繼續(xù)推動具備條件的國有企業(yè)整體改制上市或主營業(yè)務整體上市，不具備整體上市條件的要加快股權多元化改革。加快推進資產證券化、實現國有資本流動是優(yōu)化國資布局、實現國有資產保值增值和國有資本有進有退的有效途徑。同時，投資主體多元化也是改善公司治理水平、鼓勵民間資本參與國企改革的重要渠道。
　　完善公司治理。目前已有52戶中央企業(yè)建立了規(guī)范的董事會。下一步應做實做強董事會，形成多元、開放的董事會，完善董事（會）的激勵與問責機制，形成公司治理文化。
　　繼續(xù)推進市場化方式選人用人。要積極探索黨管干部與市場化選聘企業(yè)高層管理者相結合的有效方式，在選聘、考核、薪酬、問責、退出等方面形成機制、制度和辦法，探索建立職業(yè)經理人制度。
　　積極探索分類管理。國有企業(yè)分類管理是進一步推進改革、加強監(jiān)管繞不開的關鍵問題。不同類型國有企業(yè)在功能屬性、競爭結構、任務目標等方面仍有較大差異。應根據國有企業(yè)在功能定位、國有資本任務目標等方面的不同，探索對國有企業(yè)進行分類，并在此基礎上進行分類管理。